Savunuculuk Kapasite Güçlendirme Danışmanlık Hizmeti
REF250811SKGD
HAYATA DESTEK DERNEĞİ, doğa ya da insan eliyle meydana gelen afetlerden etkilenmiş toplulukların temel hak ve ihtiyaçlarına erişimlerini sağlamak amacı ile kurulmuş bir insani yardım derneğidir. Çalışmalarımızla ilgili detaylı bilgi için web sitesini ziyaret edebilirsiniz.
Hayata Destek, yerelde yapılanmış, katılımcı, kapsayıcı ve koordineli bir sivil toplumu, başarılı ve sürdürülebilir insani yardımın yapıtaşı olarak görmekte; etkin bir insani yardım ve afetle mücadele stratejisi için yereli önceliklendirerek sivil toplumu güçlendirme çalışmaları yürütmektedir. Bu çalışmalarda sivil toplum kuruluşları arasında etkin koordinasyon ağları oluşturarak kolektif bir zeminde bilgi akışına, uzmanlık ve kaynak paylaşımına; iletişim ve koordinasyon kapasitelerinin güçlendirilmesine öncelik verilmektedir. Tüm bunları uygularken yereldeki sivil toplum paydaşlarını kapsayıcı bir strateji takip edilmektedir.
İş Tanımı
| Pozisyon | Savunuculuk Kapasite Güçlendirme Danışmanı |
| Yönetici | Yerelleşme ve Kapasite Program Yöneticisi |
| Çalışma Süresi ve Şekli | 6 Ay – Toplamda yaklaşık 60 iş günü (haftada yaklaşık 2-3 gün); ihtiyaçlara göre esnek planlama yapılacaktır. |
| Çalışma Yeri | İstanbul |
| Genel Sorumluluklar | |
|
| Temel Sorumluluklar |
- Hayata Destek Derneği'nin mevcut kurumsal savunuculuk stratejisini ve uygulamalarını gözden geçirerek geliştirilmesi sürecine katkı sağlamak;
- Hayata Destek’in yürüttüğü savunuculuk faaliyetlerine yönelik mesaj oluşturma ve etki izleme gibi başlıklarda teknik destek sunmak,
- Hayata Destek proje ekibi ve mülteci liderliğindeki üç organizasyonun temsilcileri ile birlikte projeye özel savunuculuk belgesi geliştirilmesine destek olmak,
- Proje başlangıcında Hayata Destek ekibi ve mülteci liderliğindeki üç partner organizasyona temsilcileri ile birlikte kapsayıcı bir ihtiyaç analizi aracı geliştirmek ve bu aracın uygulanmasına katkı sunmak;
- İhtiyaç analizlerinden elde edilen bulgularla üç partner organizasyona özel kapasite güçlendirme planları hazırlanmasına katkı sunmak,
- Kapasite planlarına dayanarak eğitim içeriği tasarlamak ve çevrimiçi/yüz yüze oturum düzenlemek (eğitim sayısı mülteci liderliğindeki üç partner organizasyonun ihtiyacına göre belirlenecektir),
- Mülteci liderliğindeki üç partner organizasyonun kanıta dayalı savunuculuk kapasitelerinin güçlendirilmesi için mentörlük ve süpervizyon desteği sağlamak,
- Üç partner organizasyonun ulusal ve yerel düzeyde karar vericiler, medya, sivil toplum ve diğer paydaşlara yönelik savunuculuk planlarını oluşturmasına destek olmak,
- Sosyal medya, basın ve diğer iletişim mecraları için savunuculuk kampanyası içerikleri hazırlanmasına destek sunmak video, infografik, basın bülteni vb.) ve/ veya hazırlanmasına katkı sağlamak,
- Proje kapsamında düzenlenecek fiziki ve/veya çevrimiçi atölye ve paydaş toplantılarına Hayata Destek Proje ekibi ile birlikte katılmak ve bu toplantıların içerik ve planlamasına katkı sağlamak, projenin savunuculuk çıktılarının hazırlanmasına ve raporlanmasına katkı sağlamak,
- Mülteci liderliğindeki üç partner organizasyonu, ulusal ve uluslararası savunuculuk platformlarına etkin katılımları için hazırlık süreçlerinde (mesaj oluşturma, sunum hazırlığı, temsil becerileri, liderlik) desteklemek,
- Mülteci liderliğindeki üç partner organizasyonun ve temsilcilerinin savunuculuk kapasitesindeki gelişimi izlemek amacıyla geliştirilecek takip araçlarının hazırlanmasına katkı sağlamak ve uygulama sürecini desteklemek.
| Danışmanlık Çıktıları |
- Hayata Destek ekibi ile mülteci liderliğindeki partner organizasyonların öğrenme ve kapasite ihtiyaçlarını belirlemek amacıyla kapsayıcı bir ihtiyaç analiz aracı ve analiz raporu,
- Üç mülteci liderliğindeki kurum için ayrı ayrı savunuculuk kapasite güçlendirme planları,
- Partner kurumlara yönelik, ihtiyaç analizi sonuçlarına göre belirlenecek sayıda savunuculuk eğitimi oturumu (çevrimiçi ve/veya yüz yüze olarak tasarlanacaktır),
- Partner organizasyonların ihtiyacına özel hazırlanmış eğitim içerikleri ve eğitim raporları,
- Mentörlük ve süpervizyon görüşmeleri raporları,
- Her bir mülteci liderliğindeki partner organizasyonla birlikte, onların savunuculuk öncelikleri doğrultusunda en az bir politika notu veya kampanya mesaj içeriği taslağı geliştirilmesi,
- İletişim materyali içerik önerileri (infografik, basın bülteni vb.),
- Kurumsal savunuculuk stratejisi için değerlendirme raporu ve öneriler,
- Nihai faaliyet raporu
| Aranan Kriterler |
- Hak temelli savunuculuk alanında en az 5 yıllık deneyim,
- Sivil toplum kapasite güçlendirme/paylaşımı süreçlerinde aktif rol almış olmak,
- İlgili tematik alanlarda (ör. insan hakları, koruma, toplumsal cinsiyet temelli şiddet vb) tecrübe; başvuranların bu alanlardaki geçmiş projeleri göz önünde bulundurulacaktır.
- Mülteci hakları ve yerinden edilmiş topluluklarla çalışmış olmak,
- Eğitim, mentörlük ve kolaylaştırıcılık konularında yetkinlik,
- Kanıta dayalı savunuculuk, politika analizi ve iletişim stratejileri konularında bilgi ve deneyim
- Türkçe ve İngilizce ileri düzeyde sözlü ve yazılı iletişim becerisi,
- Yerelleşme yaklaşımı konusunda bilgi sahibi olmak ve yerel aktörlerin liderliğini tanıyan bir çalışma anlayışına sahip olmak,
- Eşit partnerlik ilkesine dayalı ilişkiler geliştirme konusunda deneyim sahibi olmak,
- Uluslararası insani yardım alanında kabul gören ortaklık ilkeleri hakkında bilgi sahibi olmak ve bu ilkelere duyarlılık gösterebilmek,
- Farklı kültürel geçmişlere sahip ekiplerle iş birliği içinde çalışabilme becerisi ve kültürel duyarlılık.
- Savunuculuk çıktılarının etkisini ölçme ve raporlama konusunda bilgi sahibi olmak.
- Arapça / Farsça bilmek tercih sebebidir.
| Başvuru Şartları ve Koşulları |
Hayata Destek Derneği fırsat eşitliğine inanır. İşe alım süreçlerini de bu çerçevede yönetir ve tüm idari, operasyonel süreçlerinde insani yardım ilkeleri ve çocuk koruma politikasını göz önünde bulundurarak hareket eder.
Başvuru için istenen zorunlu belgeler;
- Teklif
- CV
- İş planı
- Fatura/serbest meslek makbuzu örneği ya da vergi levhası
İstenen belgelerin içeriğine dair notlar;
- Bu ilana başvuru için yukarıdaki belgeler mutlaka paylaşılmalıdır.
- Teklifler, yukarıdaki belirtilen iş kalemleri ve süreçler üzerinden belirlenen hizmet planına istinaden günlük/8 saat başı tutar + KDV gibi vergileri de belirtilerek imzalı-kaşeli gönderilmelidir.
- Teklifte imza-kaşesi bulunan kişinin/firmanın serbest meslek makbuzu ya da fatura kesebilmesi zorunludur. Kendisi ya da çalıştığı firma adına örnek fatura, SMM ya da vergi levhası paylaşmayan adayların başvuruları değerlendirilmeyecektir.
- Teklif dışında gerek duyulan ihtiyaç ve hizmetler ya da değişkenlik gösterebilecek iş kalemleri ayrıca paylaşılmalı ve bütçeye ek olarak sunulmalıdır. (Ulaşım, konaklama vb.)
- Tekliflerin geçerlilik süresi projenin süresi sonuna kadar olmalıdır. Belirtilen bu süreden daha kısa süreli teklifler değerlendirmeye alınmayacaktır.
- Seçim aşamasında, özellikle de birkaç adayın başvurusu arasında bir sıralama yapılamamışsa aday ile görüşme talep edilecektir. En az 3 başvuru alınmadığı takdirde bu ilanın yayın ve başvuru süresi 1 hafta yenilenmektedir.
Başvurular mail ile alınmaktadır.
Başvuru Adresi: [email protected]
Mail Konu Başlığı: REF250811SKGD
Son Başvuru Zamanı: 22.08.2025 - 18.00 (TSİ)
Başvuran adayları nasıl değerlendiriyoruz?
- Başvuran adaylar, ilanda belirtilen kriterleri karşılama kapasitesi kıstas alınarak puanlama usulüyle değerlendirilmektedir.
- Deneyim, referanslar, örnek işler gibi teknik değerlendirme puanlaması 70 üzerinden; fiyatlandırma ise 30 üzerinden puanlanarak adayın 100 üzerinden aldığı toplam puana ulaşılmakta, başvuran adaylar arasındaki sırası belirlenmektedir.
- Hizmeti talep eden çalışma ekibimiz, sıralamadaki ilk 3 aday ile görüşme talep edebilir.
Yazıyı okuduğunuz ve buraya kadar geldiğiniz için teşekkürler. Şimdi hazır buradayken hayata destek olabilirsiniz.









